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Wir wollen Teil deiner Erfolgsgeschichte werden!

Du bist auf der Suche nach neuen Herausforderungen und bereit Verantwortung zu übernehmen? Gestalte mit uns in die Zukunft von morgen (und übermorgen) in Singen als Projektentwickler / Asset Manager Energieerzeugung - Wärme (m/w/d).

Hier ziehen wir mit dir an einem Strang:

  • Entwicklung nachhaltiger Wärmeprojekte: Du planst und begleitest innovative Wärmeversorgungsstrategien für Kommunen, Quartiere sowie Gewerbe- und Industrieflächen. Dabei behältst du stets das große Ganze im Blick und steuerst Projekte von der ersten Potenzialanalyse bis zur wirtschaftlichen Prüfung und Preiskalkulation
  • Projektplanung & -steuerung: Mit viel Übersicht koordinierst du Machbarkeitsstudien, Projektpläne und externe Dienstleister. Du stellst sicher, dass alle Maßnahmen termingerecht umgesetzt werden – von der Angebotsphase über die Realisierung bis hin zum erfolgreichen Projektabschluss
  • Angebots- und Vertragsmanagement: Engagiert erstellst du Angebote, präsentierst Projekte überzeugend, verhandelst mit Kunden und Partnern und begleitest die Vertragsabschlüsse. Zudem überwachst du laufende Verträge und Versicherungen, z. B. für Wartung und Instandhaltung
  • Fördermittel & Wirtschaftlichkeit: Du unterstützt die Beantragung und Abwicklung von Fördermitteln und überprüfst kontinuierlich die wirtschaftliche Performance der Projekte. So sorgst du für die Optimierung der zugewiesenen Assets und die nachhaltige Effizienz der Anlagen
  • Betriebsführung & Monitoring: Du übernimmst kaufmännische Betriebsführungsaufgaben für laufende Anlagen, beobachtest deren Performance und erarbeitest Optimierungsmaßnahmen

Damit verstärkst du unsere Gemeinschaft:

  • Qualifikation: Abgeschlossenes Studium (Master/Diplom) der Energietechnik, Versorgungstechnik, Verfahrenstechnik oder des Maschinenbaus bzw. eine vergleichbare Ausbildung 
  • Erfahrung: Praxis in der Steuerung von Energieinfrastruktur-Projekten mit Schwerpunkt Konzeption, Planung und Bau zentraler Energieerzeugungsanlagen 
  • Know-how: Kaufmännisches Verständnis, MS Office-Routine und Führerschein der Klasse B
  • Arbeitsweise: Kunden- und ergebnisorientiert, kommunikations- und verhandlungssicher
  • Persönlichkeit: Ein selbstbewusst auftretender Teamplayer mit einer analytischen Denkweise und Spaß an Innovationen

Das halten wir für dich bereit:

  • Vergütung: Wir bieten Dir eine wettbewerbsfähige Vergütung durch unseren Thüga-Tarifvertrag, einschließlich Weihnachtsgeld (13. Monatsgehalt) und leistungsabhängiger Vergütung (anteiliges 14. Monatsgehalt). Zudem legen wir großen Wert auf Deine langfristige Absicherung und unterstützen Dich mit einer von uns vollständig finanzierten Betriebsrente.
  • Zeit für Persönliches: Dein Job soll zu einem ausgeglichenen und erfüllten Leben beitragen. Dafür brauchst Du Zeit für Hobbys, für Freizeit, für Deine Familie. Mit unserem flexiblen Arbeitszeitmodell schaffen wir die Voraussetzung für die bestmögliche Work-Life-Balance.
  • Sozialleistungen: Wir wollen, dass es Dir gut geht. Mit 30 Tagen Jahresurlaub (Vollzeit) plus 2,5 zusätzlichen freien Tagen (Heiligabend, Silvester, Fasching), JobRad und Maßnahmen zur Gesundheitsförderung (z. B. betriebsärztliches Angebot, Grippeschutzimpfungen, Vorsorgeuntersuchungen) unterstützen wir daher Deine Gesundheit. Mit Fahrtkostenzuschuss, IT-Leasing, Sonderkonditionen bei Kooperationspartnern, Bezuschussung von E-Mobilität, Teamevents und vielem mehr ist außerdem für Extra-Entspannung gesorgt.
  • Onboarding: Mit unserem strukturierten Onboarding sitzt Du in fast allen Themen ganz schnell sicher im Sattel. Fragen? Wir geben Dir immer gerne Antwort! 
  • Lernen fürs Leben: Bau Dein Wissen aus und mach Dich unverzichtbar in der Energiewende. In der Thüga Plus Akademie und dem E-Learning-Campus hast Du nahezu unbegrenzte Schulungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten – speziell zugeschnitten auf die Anforderungen der Energieversorgung. 
  • Technik, die funktioniert: Freu Dich auf reibungsloses Arbeiten dank fortschrittlicher und einfach nutzbarer Technologien. Von Office 365 bis VR-Technologien, wir setzen uns und Dich digital an die Spitze! 
  • Vorankommen im Verbund: In der Thüga Gruppe sind wir gewohnt, Menschen zu fördern. Schließlich kannst du mit nur einer Idee den Unterschied machen! Deswegen hast Du bei uns auch alle Möglichkeiten, Dich weiterzuentwickeln – und Deinen Karriereweg innerhalb der Gruppe zu gehen.

Und jetzt?

Jetzt bist du dran! Schick uns deine Unterlagen mit nur wenigen Klicks über unser Bewerbungsformular oder mach es dir noch einfacher und bewirb dich mit einem Video. Egal, wofür du dich entscheidest: Eine Bewerbung bei uns dauert nicht länger als 2 Minuten.

Wir sichten schnellstmöglich deine Unterlagen und melden uns mit einem Feedback bei dir.

Für ein umfassendes Kennenlernen führen wir zwei Gespräche mit dir. Damit du einen bestmöglichen Einblick in unser Unternehmen erhältst, bieten wir dir die Gelegenheit, unsere Kolleg:innen und die Arbeitsumgebung kennenzulernen.

Fragen? Fragen!

Wir beantworten dir gern alle noch offenen Fragen zu uns, dieser Ausschreibung oder deinen möglichen Aufgaben:

Damian Wimmer
Leiter Projektentwicklung
Tel. +49 7731 5900-1444

Nadine Fischer
HR Business Partner
Tel. +49 6235 3471-2113